全县人力社保工作会召开

       3月30日，2020年全县人力社保工作会议在县人社局召开。会议总结回顾了2019年全县人力社保工作，部署了今年重点工作任务。会议由县人社局党委副书记赵厚祥主持，县人社系统全体干部职工及29个乡镇（街道）社保所负责人参会。

      会上，局党委委员、县就业和人才服务局局长郭华林通报了2019年全县就业创业和人才服务工作先进集体，号召各单位以先进集体为榜样，开拓进取，务实创新，为全县决战脱贫攻坚、全面建成小康社会作出积极的贡献。

       局党委书记、局长杨天甫从就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系、扶贫成效和行风建设等六个方面回顾了2019年全县人力社保工作成绩，分析了当前面临的形势任务，对今年重点工作进行了安排部署。

      会议指出，2019年全县就业局势保持总体稳定，全县城镇新增就业10667人，完成目标任务的142.23%；城镇登记失业率3.1%，低于控制目标0.9个百分点。社保体系建设取得新成效，全县养老、失业、工伤保险参保人数为76.75万人次，城乡养老保险参保率巩固在95%以上，全年养老、失业、工伤三险基金总收入10.35亿元、支出22.09亿元。人才人事工作水平持续提升，全年招聘事业单位人员558人，招募“三支一扶”人员10人，面向大学生村官、村社干部择优招聘为事业单位工作人员20人；全县有高技能人才4615人，专业技术人才1.4万余人。劳动关系建设总体和谐稳定，新评定、复核AAA级企业3家，AA级企业29家。人社扶贫成效良好，推介贫困劳动力在县内企业稳定就业323人；新认定扶贫车间8个，安置农村贫困劳动力就近转移就业52人；累计为1010名建卡贫困人员发放公益性岗位补贴718万元。系统行风建设取得新变化，清理完善行政法规、规章和规范性文件设定证明事项12项，社保经办事项37项；取消死亡、直系亲属关系、在读等证明材料125项。

       会议认为，当前的经济社会发展形势给县人力社保事业发展带来了新挑战，全体干部职工要深刻领会党的十九届四中全会和市委五届七次全会、县委十四届十次全会对人力社保工作的新要求，全面把握宏观环境对人力社保工作的新影响，看清认准人力社保工作存在的问题与不足。

       会议强调，今年人力社保工作要突出重点，努力取得新成绩。要优政策、强措施，推动就业质量再提升；要兜底线、织密网，实现民生福祉再加码；要搭平台、拓路径，力争人才储备再扩容；要防风险、护权益，促进劳动关系再稳定；要抓重点、强保障，务求行业扶贫再精准；要正行风、树新风，力促服务效能再增强。

       最后，局党委副书记赵厚祥对贯彻落实会议精神提了三点要求。一要认真学习勤领会，进一步解放思想，强化大局意识和服务意识。二要高度重视抓落实，结合实际精心谋划全年工作，制订重点目标任务，建立相关工作台账，确保今年人力社保各项工作任务圆满完成。三要持之以恒转作风，深入实施人社领域“放管服”改革，持续推进人社系统行风建设，不断提升群众满意度。

（县人力社保局 陈晓）